工作不確定對抑制預算寬列之機制的影響

The Impact of Task Uncertainty on the Mechanism of Suppressing Budgetary Dysfunction

Abstract

即便寬列預算普遍存在組織中，過去研究仍發現預算強調為多數組織所採用。一方面因為此一獎酬制度的激勵機制清楚明確，下屬容易瞭解，另一方面則是因為預算制度本身具有其他機制，抑制下屬寬列預算。本研究發現工作不確定越高，產出與投入的因果關係不明，應該採用同僚資訊以抑制預算寬列，而運用資源規劃可能會造成反效果，提高下屬預算寬列程度。本研究結果一方面可以豐富如何抑制預算反功能行為的相關研究，另一方面本研究結果可以作為組織在進行預算規劃時重要的參考依據。

Keywords

工作不確定預算強調預算反功能行為

Data Description

Providing Unit	國立屏東商業技術學院財務金融系
Principal Investigator	邱炳乾
研究主題：	管理科學
Funding Agency	行政院國家科學委員會
Span of Project Execution	Aug. 1, 2010 ~ Aug. 31, 2011
Span of Investigation
Universe	上市公司中階經理人
Survey Type	抽查
Sample Design	郵寄自填問卷
Valid Sample (max)	197

Data Version

Original Open	Sept. 1, 2015
Latest Open	Sept. 1, 2015
Usage Conditions	研究用, 碩博士論文, 課堂練習, 教學用
Availability	一般會員、院內會員直接下載
Data Validation & Content Checks	建置後設資料檢查不合理值

Citation

[The reference format required by different journals or papers may vary; adjustments can be made as needed.]

邱炳乾（2015）。工作不確定對抑制預算寬列之機制的影響（E99028）【原始數據】取自中央研究院人文社會科學研究中心調查研究專題中心學術調查研究資料庫。https://doi.org/10.6141/TW-SRDA-E99028-1
Bing-chyan Chiou (2015). The Impact of Task Uncertainty on the Mechanism of Suppressing Budgetary Dysfunction (E99028) [data file]. Available from Survey Research Data Archive, Academia Sinica. https://doi.org/10.6141/TW-SRDA-E99028-1

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資料使用說明：
問卷：	E99028q.pdf
報告書：	E99028r.pdf
過錄編碼簿：
Data Format	SPSS